Java开发就业前景规划及薪资待遇

不知道大家对Java就业前景了解多少。随着信息化的发展，IT培训受倒了越来越多人的追捧。在开发领域，Java培训成为了许多人的首选!Java应用广泛，Java培训就业前景良好!目前，虽然Java人才的薪水很高，但是对该类人才需求旺盛的IT企业却很难招聘倒合格的Java人才。

　　目前现状

　　当前IT的发展，已经成为我国的重大产业之一，很多的企业为了争夺优秀的专业人才，不惜给出丰厚的薪资待遇。据权威部门统计，每年IT行业的人才缺口可达到数百万，尤其是 Java 软件。而我国信息化人才培养还处于发展阶段，JAVA人才社会需求量大，根据统计，在所有软件开发类人才的需求中，对Java工程师的需求达到全部需求量的60%~70%。据不完全统计，我国目前对软件人才的需求已达20万并且以每年20%左右的速度增长。在未来5年内合格软件人才的需求将远大于供给。

　　薪资待遇

　　Java工程师的薪水相对较高。Java软件工程师一般月薪范围在10000-20000元，远远超过了应届毕业生月薪5000元的平均水平。有三年工作经验的Java高级软件工程师的薪酬大致在年薪2400—13万左右。通常来说，具有3~5年开发经验的工程师，拥有年薪10万元是很正常的一个薪酬水平。80%学员毕业后年薪都超过了5万元。

　　就业方向

　　Java软件工程师就业前景是非常好的，再加上Java软件工程师不仅IT专业企业需要，广大的非IT企业也需要，前景是非常乐观的。Java就业方向大致分为两类：成为管理人员，例如产品研发经理，技术经理，项目经理等;继续他的技术工作之路，成为高级软件工程师、需求工程师等。

　　程序员就业是一种水到渠成，程序员就业分布较为集中的区域为省会城市、北京、上海与深圳，其中省会城市就业比例为39%。上述统计结果表明，在IT行业发展迅速、产业链比较发达的北京、上海、深圳及省会城市，因为就业岗位需求的数量较多、薪资待遇较好，吸引了超过9成多的就业程序员选择在以上区域寻求个人发展。但是目前一线城市的高端Java开发岗位的人才竞争很激烈，有经验的Java工程师们如果跳槽，可挑选的机会不多，而且薪资谈判也不具备明显优势。上海、广州、深圳的高端Java开发岗位，目前人才供求相对平衡。二线城市(杭州、南京、武汉)的人才供不应求。

　　职业规划

　　随着项目经验、社会阅历的的积累和增加，程序员成为技术骨干和管理者的比例也大幅度提高，在工作2-3年的时间内，47%的学员转变为工程师角色，20%的程序员担任主管，8%的程序员晋升为项目经理和技术总监职位;在3-5年的区域，担任项目经理和技术总监职位的比例已经提升至20%，主管职位比例提升至35%。

　　据某互联网招聘平台发布的用人数据显示，目前市场上流动的Java开发工程师以3-5年经验的居多，基本上能满足企业的需求。因此不建议经验较浅的工程师轻易尝试转战高端岗位，因为这种挑战难度高，跳槽的成本也高。

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